第654章 如何定调(1 / 2)

狠话说再多也不过是纸上谈兵,真正能够体现一个人决心和能力的,还是要看实际行动。

对于那些刚刚来到盐都县工作的领导们来说,他们对柳江河的工作风格还不是很了解。

然而,对于那些原本就在盐都县工作的领导干部们来说,一看到柳江河如此愤怒,他们就立刻意识到情况不妙。

如果真的有人胆敢在这件事情上挑战柳江河的权威。

那么可以肯定的是,柳江河绝对不会善罢甘休,一定会让这个人尝到苦头。

在医疗卫生工作方面,负责分管的常委是宣传部部长卢波,而分管副县长则是吕艳艳。

他们俩都是初来乍到,对这里的情况还不太熟悉。

因此,当遇到这样的事情时,他们既缺乏经验,也完全没有预料到柳江河会如此大发雷霆。

这确实让他们有些始料未及,但在这种重要的会议场合,他们不发表意见显然是不可能的。

因此,卢波尽管心中有些忐忑,还是硬着头皮说道:“书记,关于前期工作,我确实存在不足之处,未能真正履行好自己的职责。”

“不过,我在此郑重承诺,接下来我一定会全力以赴,牵头负责好相关工作,并与纪检、组织等部门紧密协作,切实将这件事情落实到位,抓出实际成效。”

吕艳艳见状,也赶忙表态道:“我一定会在县委的坚强领导下,严格按照柳江河书记的要求,认真抓好各项工作的落实。”

然而,柳江河对吕艳艳的这番话却并不满意。

他心想,什么叫按照自己的要求去做?

难道没有自己的要求,就可以不抓工作了吗?

然而,柳江河心里明白,虽然吕艳艳是女性,且初来乍到盐都县,但工作上的事情绝不能马虎。

不过,他还是决定暂且不太过严厉地责备她,毕竟人都有犯错的时候,应该给她一个改正的机会。

就在吕艳艳表完态后,她并没有就此打住,反而继续滔滔不绝地说下去。

而她接下来的发言内容,这正是他之前最为担忧的那种极端情况,假如遇到那种情况该怎么办。

柳江河心里跟明镜儿似的,吕艳艳在这个时候提出这个问题,绝对不是随口一问那么简单。

她实际上是在给整个事件定一个基调,同时也是在确定处理相关人员的尺度。

只有把这些都确定下来,后续的工作才能有条不紊地进行下去。

吕艳艳既然能提出这样的问题,显然她对这种极端情况已经有了一定的了解。

这也就意味着,这种极端情况很有可能会成为现实。

她这么问,无疑是在试探柳江河的态度。

毕竟在盐都县,很多事情最终的走向都取决于柳江河的态度。

然而,面对吕艳艳的试探,柳江河并没有直接表明自己的态度。

所以,他选择了一种更为稳妥的方式,冷静地说道:“艳艳同志所说的情况确实不容忽视,大家不妨先讨论一下,如果真的遇到这种情况,我们该如何应对?”

他深知自己的态度在这种情况下有多重要。

如果自己轻易表态,那么其他人可能就会因为顾忌他的态度而不愿意表达自己的真实想法。

因此,可以看出柳江河对于末位发言制度的执行是非常严格的,他之所以这样做,无非是不想让别人认为他是一个独断专行、听不进他人意见的人。

实际上,柳江河并非如此,他完全能够接纳他人的建议,只要这些建议确实合理且有价值,他必定会虚心采纳。

当其他领导们注意到柳江河的态度并未发生改变时,他们也纷纷开始踊跃发言,表达各自的观点和看法。

这些领导们的态度大致可以分为两类:一类主张采取严厉